Bouira : Portes ouvertes à la Maison de l’artisanat

La maison de l’artisanat du chef-lieu de la wilaya de Bouira a abrité, du jeudi à samedi, des portes ouvertes sur l’emploi. La manifestation a été initiée par l’agence de wilaya pour l’emploi en collaboration avec la direction de l’emploi de la wilaya de Bouira. Une louable initiative à travers laquelle les initiateurs visent a vulgariser, mais aussi informer le grand public en général et les jeunes chômeurs en particulier sur les opportunités qu’offrent les nombreux dispositifs d’insertion professionnelle et les conventions de formation avec les entreprises locales, tels que les aides à l’insertion professionnelle (DAIP, CTA et CFE). Des dispositifs qui restent inconnus pour le nombreux public, dont la majorité était de jeunes chômeurs à la recherche d’une opportunité d’emploi. Les quelques jeunes visiteurs de ce salon que nous avons interrogés sur les lieux ont exprimé leurs vœux de voir de telles initiatives s’élargir à d’autres zones reculées afin de sensibiliser et aussi informer les jeunes chômeurs de ces zones des différents dispositifs d’emploi conçus pour…eux. C’est avec beaucoup de satisfactions que les visiteurs de ces portes ouvertes initiées par l’AWEM et la direction de l’emploi de la wilaya de Bouira ont découvert, et pour la première fois pour la majorité d’entre eux, ces dispositifs qui arrangent notamment les jeunes chômeurs issus des familles défavorisées et ne disposant pas de moyens financiers pour créer des microentreprises leur procurant un salaire et une couverture sociale, une formation professionnelle et une allocation en cas de stage de formation. Il convient de souligner que plusieurs partenaires de l’AWEM et la direction de l’emploi de la wilaya de Bouira, à l’image de l’ANSEJ, la CNAC, l’ANGEM, la CNAS et la CASNOS, ainsi que quelques entreprises et microentreprises ont pris part à ces journées portes ouverte qui ont drainé, il faut le dire, un grand monde venu des quatre coins de la wilaya de Bouira. Le directeur de l’agence de wilaya pour l’emploi, Brissi Saïd en l’occurrence, nous a informés que des tournées de sensibilisation seront organisées dans plusieurs localités de la wilaya et qui s’étaleront une semaine durant. Pour notre interlocuteur l’objectif de cette manifestation est ‘’ de vulgariser deux types de contrats, le premier est le contrat de travail aidé CTA et le second est le contrat de formation emploi CFE. Avec ces deux nouveaux types de contrats, il sera associé à la fois la formation et l’embauche, car avec ces deux nouvelles formules les employeurs peuvent recruter et former selon leurs besoins les jeunes chômeurs. L’État prendra la formation à hauteur de 60%, les employeurs bénéficieront aussi de l’aide de l’État’’. Le directeur de l’agence de l’emploi de la wilaya de Bouira conclut par ‘’ contrairement aux précédentes formules, ces deux nouvelles formules ne connaissent pas une grande réussite sur le marché de l’emploi, et ce, en raison de l’absence d’une politique d’accompagnement au niveau des organes d’accueil’’.
Omar Soualah